00后少年董事会，创业背后隐藏怎样的突破？

6月中旬，在广西南宁，有网友刷招聘软件时发现一家公司的董事会成员全部是“00后”，最小的才17岁，立即引发众人关注和讨论。

这家名为云桂通（广西）科技有限公司，注册时间仅半年，现有6名成员，全员在校学生，包括中职和高职，分布在不同学校。企查查信息显示，公司注册资本已由最初的75万增至105万，甚至对外投资成立了佳慧安种植有限公司。公司主要经营家乡土特产红糖，目标是宣传家乡、让当地农民收入有所提高。公司法定代表人谢某某出生于2008年，仅17岁，还是董事长兼全面负责公司董事会工作。另一位李某某，同样年纪不大，是股东会主席兼团委书记。相关部门证实，公司通过了所需证明材料，目前已正式注册。公司已登记版权作品，并公开止咳膏专利，其发明涉及罗汉果、甘草、百合等保健成分，重点针对咳嗽、咽喉痛人群。

让人没想到的是，这家公司的成员并不只是走流程、挂名而已，实际运营和创新成绩都在逐步显现。除了日常经营红糖，公司还参与相关比赛与研发，近期取得的止咳膏专利，涵盖清热润肺、益气生津的功效，说明他们的团队已迈入技术创新阶段。即使成员大多未成年人，公司依然提交了完全民事行为能力等合规材料，获得相关市场监督管理部门批准。市场监督管理局负责人也表示，如果未成年人有能力、提交证明，就可担任管理职务。公司在知识产权、产品开发等环节已经开始布局，展现出年轻团队的行动力和探索欲望。

在很多人印象中，企业管理者通常需要丰富经验和成熟阅历，但这家云桂通公司打破了既有认知。成员平均年龄不到20岁，却已投入到真实的商业实践，技术专利、对外投资等实际业务都有所涉猎。背后的初衷看似简单：帮助家乡、提升农民收入，但团队行动上却展现出极强的执行力和成长速度。或许有人质疑未成年人能否胜任企业管理，但事实证明，在制度允许、能力达标的前提下，如今的年轻人确实能够承担更大的责任。

事件落到网友们除了感叹“少年强，则国强”，更多是对新一代青年创业的关注和期待。由此不管年龄大小，只要有责任心和能力，机会面前人人平等。也给家长和教育者提了个醒：当孩子们有了想法和行动，不妨多一点支持与信任。未来，无论是企业还是社会，都需要新鲜血液不断涌现，或许下一个改变家乡、改变行业的人，就在我们身边。